下班后我判若两人第85章 棋子的觉悟
“合伙人”的身份并未带来预想中的盛大公告或职位变动一切都在静默中完成。
没有新的办公室没有额外的头衔公示但变化的痕迹无处不在。
林晓的权限被提升至最高级别可以调阅集团大部分核心项目的资料包括那些涉及巨额资金和敏感战略的并购案、投资决策。
她的内部通讯录里悄然增加了数位直接向她汇报、负责不同板块业务的资深总监。
周总监依旧负责她的行政支持但彼此都清楚她们之间的关系已从之前的观察与被观察微妙地转向了某种更平等的……协作或者说共同服务于程煜意志的执行者。
程煜交给她的第一个独立负责的重大项目是评估一家名为“星辉科技”的中型科创公司。
这家公司在神经接口与生物传感领域拥有几项关键专利与“声觉未来”的长期发展方向高度契合但其创始人团队内部存在分歧估值也存在争议。
“给你两周时间”程煜将厚厚一叠资料放在她面前语气平淡“完成全面尽调给出明确的收购建议和估值区间。
这是你作为合伙人的第一份考卷。
” 任务艰巨时间紧迫。
这不仅仅是评估一个项目更是评估她作为决策者的眼光、魄力和风险把控能力。
林晓立刻投入工作带领着一个临时抽调组建的尽调小组开始了连轴转的分析。
她沉浸在财务报表、技术白皮书、市场分析报告和竞争对手动态的海洋里与团队成员激烈讨论与“星辉科技”的管理层进行多轮远程质询。
她发现自己正在经历一种奇妙的蜕变。
以前作为项目负责人她更多考虑的是如何“执行”和“实现”;而现在她必须站在整个集团战略的高度去思考“价值”、“风险”与“整合”。
每一个决策都可能牵扯到数百万甚至上千万的资金流向影响到公司未来的产业布局。
压力巨大但她心底那份属于Siren的冒险精神和“幽灵”的坚韧似乎在这种高压下被转化成了更冷静、更锐利的商业嗅觉。
在分析“星辉科技”那几项核心专利时她凭借着自己对声音和感官技术的深层理解敏锐地察觉到其中一项关于“微电流情绪反馈”的技术其潜在应用场景远比“星辉”目前专注的医疗康复领域要广阔得多甚至可以与“谧境”品牌乃至未来更宏大的智能生态产生协同效应。
这个发现可能极大提升收购的价值和战略意义。
然而就在她准备将这一发现作为重要论据纳入最终报告时周总监在一个工作间隙看似无意地提了一句:“程总似乎一直对生物传感领域的过度炒作持保留态度尤其关注技术落地的伦理风险和公关成本。
” 一句轻描淡写的提醒像一滴冰水落入沸腾的油锅。
林晓瞬间警觉。
周总监不是在表达个人观点她是在传递程煜的潜在倾向。
他在通过她向自己施加影响。
这是一个信号也是一个考验。
他是希望她做一个纯粹基于数据和逻辑的“专业”合伙人还是一个能够精准领会并贯彻他意图的“贴心”合伙人? 如果她坚持自己的发现强调这项技术的广阔前景推动高价收购可能会违背程煜的“保留态度”被视为不够“听话”。
如果她为了迎合程煜可能存在的倾向而弱化甚至忽略这一发现给出一个保守的建议那么她作为合伙人的独立价值和专业判断又体现在哪里? 她再次感受到了那种无处不在的、被无形之手操控的窒息感。
即使坐上了“合伙人”的位置她依然是一枚棋子只是这棋盘变得更大了规则也更隐晦。
她看着电脑屏幕上那份几乎完成的尽调报告手指在键盘上悬停了许久。
最终她没有删除关于那项技术广阔前景的深入分析也没有刻意弱化其价值。
但她增加了一个独立的章节专门、且极其详尽地分析了该技术可能面临的伦理争议、监管风险以及所需的巨额后续研发投入并提出了几种风险对冲和循序渐进的整合方案。
她既展现了自己的专业洞察和商业魄力也充分考虑了程煜可能担忧的风险并给出了解决方案。
她没有简单地迎合也没有鲁莽地对抗而是尝试在棋盘的规则内走出一步兼具独立思考和战略协同的棋。
报告提交上去后林晓的心依旧悬着。
第二天程煜召她进办公室。
他坐在宽大的办公桌后面前摊开的正是她那份尽调报告。
他抬眸看了她一眼目光深邃看不出喜怒。
“报告我看了。
”他合上文件语气平淡“分析很全面尤其是关于‘微电流情绪反馈’技术衍生应用和风险对冲的部分考虑得比我想象的更周到。
” 他没有称赞只是陈述了一个事实。
但林晓知道这已是他极高的肯定。
“不过”他话锋一转指尖在报告上点了点“最终估值区间我建议你取下限。
有时候示弱和留有余地比展现全部野心更能成事尤其是在面对内部意见不一的收购对象时。
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